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和领导谈涨薪水想要成功怎么办
02-09在职场中,每个人都希望自己能够涨薪水,早点升职,挣更多的钱。一般来说,涨工资这件事情都掌握在领导手里,只要领导愿意给你提薪,你的工资肯定低不了,节节高升没问题。但是,对于领导来说,一方面他们事情很多,有时候意识不到要给你...
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聪明人绝对不会和领导正面冲突
05-18职场中,工作出现问题被领导责怪是经常发生的事情。曾经看到过这样一个新闻:一个小伙在工作中出现了一点失误,结果领导在办公室内大发雷霆,直接放话让小伙“能干就干,不能干就走人”,该小伙不甘示弱,怒怼领导,最后被开除了。其...
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领导讨厌你,会出现这3个信号
07-19对于职场人士来说,会观察是一项非常重要的能力,这意味着你能够分析出很多潜在信息,帮助你选择正确的方式来应对各种情况。一个会观察的人,很擅长通过领导的言行举止来判断事态的发展,以及领导对自己的看法。当你了解了领导...
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和领导说话要当心,不能谈这3件事
02-09谨言慎行,这是很多职场老前辈们会告诫新人的4个字。这句话非常有道理,是他们多年闯荡职场总结出来的血泪经验。如果你是初入职场的小白,一定要重视这个建议。若是不当回儿事的话,很有可能会犯错误甚至受到惩罚。但是,很多...
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冲上司发火该如何缓解
06-19    工作中产生分歧是一件很正常的事情,但发火就是你的不对了,因为你已经触犯了职场禁忌——以下犯上。员工骂上司,这也太敢了吧!虽说工作中应该是双方平等的关系,但你能确保你的上司能平等看待你吗?上...
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遇到强势的领导该怎么办?
10-25最近大热的“明学”,让某明星又火了一把,随便一截,阅读都是10万+。事情是这样子的,在水果台的一档综艺节目《中餐厅》中,店长某明星因为霸道强势的一系列骚操作,让众人哑口无言,具体经过大家可以自己去看。总之,经典语录如下,...
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领导会如何挑选被提拔的人选
12-23身在职场,每个人都有属于自己的追求。有些人追求赚更多的钱,实现财富自由;有些人追求事少悠闲离家近,享受平平淡淡的职场人生;也有不少人追求步步高升,想从普通职员一步步做到公司高层。那么对于领导而言,在准备提拔下属的时...
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职场中,跟领导吵架的本钱
02-09职场中,总是有人跟领导吵架,这种人为什么这么嚣张?7种原因!总是跟领导吵架,态度嚣张,无所顾忌,细究一下,员工如此嚣张,肯定有嚣张的本钱。一般情况,无外乎以下七种原因。?一、老资格这种在国企非常普遍。过了四十岁以后,仕途无望...
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新人如何避免被同事随意使唤
07-04初入职场的新人,通常会被老员工或上司随意使唤。作为新人,在公司多做一些工作能够学些本领,多做不代表是件坏事,都会有这样的过渡期。但如何把握这个度,避免被随意使唤呢?我们先来看看网友们是如何看待这个问题的。@雅和我...
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领导提拔人的标准不是勤奋
02-09你知道领导喜欢什么样的员工吗?你认为自己符合领导心中好员工标准吗?估计很多人都不知道答案吧,不知道自己是否能够成为领导满意的人。得到领导满意重要吗?答案当然是肯定的。如果领导对员工很满意的话,就会把他当培养对象...
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中层领导怎样做才能让上级支持下级服从
02-09工作中,任何一个中层领导,都想让自己的工作得到上级的有力支持。同时,任何一个中层领导也都想达到令行禁止,绝对执行的效果,但是管理就是人与人之间的事,作为管理者,总想让下级听话,听话,再听话,服从,服从,再服从!但是作为下属,总想...
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这三种人最容易被领导器重
07-19每个人都有上进心,上学的时候,希望能够做班级干部,工作后,希望能够升职做领导。可是职场上人才济济,每个人都希望自己能够获得升职的机会,有些人升职为了能够升职,对领导阿谀奉承,背地里说同事坏话。其实,一个人能够获得升职的...
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公司开人或排挤人也有征兆
02-09离职或多或少都有征兆,员工主动离职有征兆,单位开人或排挤人也有征兆。离开是个渐变的过程,从量变(想你走)到质变(让你走),可能会经历一段的时间。对于员工来说,了解单位常见的“征兆”,及早做好准备是非常必要的。单位方面主动...
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上下属债务问题
07-18直属上司,有点难吃了这次亏,就记住下次不要再借了,知道是心胸狭窄的人,你还借钱,我不信你连委婉拒绝的理由都找不到。直接问,不用装了,但是态度肯定要好,没有固定的台词给你,一切都是临场反应,因为你现在根本说不准他会怎么回答...
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如何更好的管理好员工
02-09虽然都是些原则,但可以验证、激励一下自己。希望对大家有帮助1改善沟通是执行力流程中的关键:与自己对话2让合适的人做合适的事:做适合自己的工作3制造危机,激发员工的执行力:给自己加压4讲究实绩、注重实效,奖罚分明:对自己的要...
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对待上司的样子决定了你的高度
02-09身处职场,摆平关系、正确对待上司和同事之间的关系很重要,特别是面对上司,不论是同性还是异性上司,我们要有礼有节,不能把自己和上司的关系弄混乱。你对待上司的样子,也决定了你的人生高度。【1】把上司当敌人职场上很多人...
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上下级沟通怎么处理才最有效
05-17职场工作中,沟通是最为重要的一环。你是否遇到过油盐不进的领导,抑或是你说一句领导说十句,你讲一半领导就说明白了,最后的安排却相去甚远等等情况,其实良好的沟通才能使工作效率提升,那么上下级沟通怎么处理才最有效呢?良好...
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何用微信给领导汇报工作呢
02-09#职场礼仪#职场主要分为保守职场、商务职场、随意职场(自由职业)、创意职场(演艺界)。我们大多数工薪族都处于保守职场和商务职场中。所以,遵守职场礼仪非常重要,这甚至本身就是职场的一部分。如何用微信给领导汇报工作呢?牢...
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怎么样避免员工拉帮结派
02-09一个公司拉帮结派是正常现象这个问题以前也有人提过无法预防和解决因为我们都是人有思想的人所以尽量树立老板的威信就足够了其实拉帮结派也有好处对公司来说所谓的好处就是一个派里肯定有个说话的人如果老板对那个人...
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领导问4种问题,心中一定要有所防备
02-09在职场上,一般来说除了必要的工作讨论,领导基本上不会跟员工聊天。不可避免的是,领导有时候也有自己心中的小算盘,会借机跟员工聊天,而探索一些人或事,或者还会借机敲打员工。所以当领导叫自己谈话的时候,心中一定要有所防备...
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对于领导的话,要分辨选择性去听
07-18在职场中,下属对于领导的安排当然要服从,这是规矩,是我们进入职场之后必须要遵守的准则。如果违背了这一准则,将会违背多数人的利益,在职场中肯定站不住脚。不过不论做人做事都不能太绝对太死板,领导的吩咐和工作安排当然是...
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领导让周末加班时该如何应对
02-25对于职场人来说,周一到周五的高压工作已经让大家精疲力竭,好不容易熬到了周末两天,睡个懒觉、陪陪父母,或者外出游玩,多好啊!因此这个时候,突然接到领导的电话,要求你周末加班,那简直是晴天霹雳。对此,有的人委屈接受,工作表现马...
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我们如何在职场中能够被领导重视
07-18职场领导的完全认可,这一点至关重要,只有被领导重用,才能够有更好的发展。那么,我们如何在职场中能够被领导重视?1、工作认真高效不要拖延领导安排的工作,要迅速解决它。但要素质,认真做好,不要马虎。遇到困难时,与领导沟通,定...
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被领导放弃的四个迹象
02-09身在职场,很多时候我们的前程和未来都跟自己的领导挂钩,能够得到领导的认可和赏识对员工来说,是一件很重要的事情。但若是你在工作中跟领导相处,出现以下4种情形,说明领导已经放弃培养你了,你该警醒点才是。1、领导拒绝当面...
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辞职信要写哪些
02-09亲爱的(上司名字)∶本人已决定辞去现时(职位名称)的职位,并由x月x日(最后一个工作天的第二天)起开始正式生效。在此,感谢(公司名称)给予本人学习的机会,并取得宝贵的工作经验。希望本人的离职不会为你带来很大的不便。本...
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